6. Estrategias para Discutir Horarios de Trabajo en Entrevistas

# Estrategias para Discutir Horarios de Trabajo en Entrevistas

Para los trabajadores de cuidado provenientes de México que laboran en Canadá o Estados Unidos, discutir los horarios de trabajo durante las entrevistas laborales puede ser un punto crítico para el éxito profesional y personal. La capacidad de comunicar tus preferencias y necesidades de horario de manera efectiva puede marcar la diferencia entre un entorno laboral favorable y uno que cause estrés. En esta guía, te proporcionaremos un recurso completo que te ayudará a preparar y manejar estas conversaciones de manera profesional y eficaz.

## Preparación antes de la Entrevista

Antes de cualquier entrevista laboral, es esencial investigar las expectativas del empleador respecto a los horarios de trabajo. Esta información te permitirá llegar preparado para discutir lo que ellos buscan y cómo tus necesidades pueden encajar con su requerimiento.

### Investigaciones Preliminares:

- **Revisar la Descripción del Trabajo**: Muchas veces, el horario de trabajo deseado por el empleador se encuentra especificado en la descripción del trabajo. Busca palabras clave como **"schedule"** (*horario*), **"shift work"** (*turno de trabajo*), o **"flexible hours"** (*horas flexibles*).

- **Investigar sobre la Empresa**: Visitar el sitio web de la empresa o plataformas como LinkedIn puede proporcionarte información sobre su cultura laboral. ¿Valoran el balance entre trabajo y vida personal? ¿Ofrecen **"remote work"** (*trabajo remoto*) o **"flexible scheduling"** (*programación flexible*)?

- **Hablar con Empleados Actuales o Anteriores**: Si es posible, conectar con otras personas que hayan trabajado o estén trabajando en la empresa te puede dar una idea clara de cómo se manejan realmente los horarios de trabajo.

Con esta preparación, estarás en una mejor posición para iniciar una conversación sobre el horario de trabajo de manera informada durante la entrevista.

## Frases Clave para Iniciar la Conversación

Introducir el tema del horario de trabajo en una entrevista puede ser intimidante. Aquí te dejamos algunas frases que te pueden ayudar a dirigir la conversación suavemente hacia este punto importante.

- **"Could we discuss the typical **schedule** for this role?"** (*¿Podríamos discutir el horario típico para este puesto?*)

- **"I would like to understand more about the **hours** involved in this position."** (*Me gustaría entender más acerca de las horas involucradas en esta posición.*)

- **"Is there a standard **work shift** here, or is there flexibility in the hours?"** (*¿Hay un turno de trabajo estándar aquí, o hay flexibilidad en las horas?*)

Al utilizar estas frases, demuestras interés en alinearte con las expectativas del empleador.

## Cómo Expresar tus Preferencias de Horario

Una vez que estás en el contexto de la conversación del horario, es crucial expresar tus preferencias claramente.

### Ejemplos de Expresión de Preferencias:

- **"I am available to work from **8 AM to 5 PM**, and I prefer a consistent **schedule**."** (*Estoy disponible para trabajar de 8 AM a 5 PM y prefiero un horario consistente.*)

- **"I have previous experience working **night shifts** and am open to continuing that style, provided there is a **consistent schedule**."** (*Tengo experiencia previa trabajando turnos nocturnos y estoy abierto a continuar de esa manera, siempre y cuando haya un horario consistente.*)

- **"Due to personal commitments, I would appreciate the possibility of flexible **hours** on occasion."** (*Debido a compromisos personales, agradecería la posibilidad de horas flexibles en ocasiones.*)

Es importante que tus necesidades estén claras, pero también es prioritario que busques un entendimiento con el empleador.

## Negociación de Horarios Flexibles

La flexibilidad en los horarios puede ser una necesidad importante para muchos trabajadores. A continuación, te ofrecemos algunas estrategias para negociar eficazmente un horario flexible.

### Estrategias de Negociación:

- **Demostrar Valor**: Puedes decir, **"I believe a flexible **schedule** will allow me to maintain high productivity while meeting both the company's goals and personal needs."** (*Creo que un horario flexible me permitirá mantener alta productividad mientras cumplo con los objetivos de la empresa y mis necesidades personales.*)

- **Ofrecer Compromisos**: **"I am willing to ensure full coverage during peak **hours** and can be flexible with other time slots."** (*Estoy dispuesto a asegurar cobertura completa durante las horas pico y puedo ser flexible con otros horarios.*)

- **Enfocarse en Resultados**: **"I find that with a flexible **schedule**, I am able to deliver consistent results, which benefits the team overall."** (*Encuentro que con un horario flexible, soy capaz de entregar resultados consistentes, lo cual beneficia al equipo en general.*)

Con una actitud abierta y disposición al diálogo, es más probable que logres un acuerdo que funcione para ambas partes.

## Manejar Preguntas Difíciles Sobre Disponibilidad

Durante la entrevista, podrías enfrentarte a preguntas complicadas sobre tu disponibilidad. Aquí te mostramos cómo manejarlas de manera honesta y profesional.

### Consejos para Responder:

- **"Can you work **weekends** or **holidays**?"** (*¿Puedes trabajar fines de semana o días festivos?*)  
  Respuesta sugerida: **"I am available on weekends if needed, but ideally I would prefer a rotating schedule for weekends."** (*Estoy disponible los fines de semana si es necesario, pero idealmente preferiría un horario rotativo para los fines de semana.*)

- **"What would you do if asked to work overtime **frequently**?"** (*¿Qué harías si se te pide trabajar horas extras frecuentemente?*)  
  Respuesta sugerida: **"I am open to occasional overtime, especially during busy times, but would prefer it to be discussed in advance."** (*Estoy abierto a horas extras ocasionales, especialmente durante épocas ocupadas, pero preferiría que se discuta con anticipación.*)

Responder con sinceridad y de manera constructiva proyecta compromiso y profesionalismo.

## Confirmación de Acuerdos de Horario

Al finalizar la entrevista, es crucial que confirmes cualquier acuerdo sobre el horario para asegurarte de que ambas partes tienen una comprensión clara.

### Cómo Confirmar:

- **"Just to confirm, the agreed **schedule** is from **8 AM to 5 PM**, with occasional flexibility."** (*Solo para confirmar, el horario acordado es de 8 AM a 5 PM, con flexibilidad ocasional.*)

- **"I will be expected to work **weekends** every other week, correct?"** (*Se espera que trabaje fines de semana cada dos semanas, ¿correcto?*)

- **"The flexible hours agreement means I can adjust my **schedule** as needed, right?"** (*El acuerdo de horas flexibles significa que puedo ajustar mi horario según sea necesario, ¿cierto?*)

Confirmar los detalles ayuda a evitar malentendidos futuros y asegura que comiences en el nuevo trabajo bajo términos claros y aceptados por ambas partes.

Con estas estrategias para discutir horarios de trabajo durante las entrevistas, estarás mejor preparado para negociar con confianza y claridad. Recuerda siempre alinear tus necesidades con las de tu empleador, buscando un equilibrio que beneficie a todos.